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龚勋和他的玖田战略布局 带领狼性团队深耕南充

2017-02-12 23:07:45?  来源:绸都在线    阅读:
  导读:车市沉浮,车市严冬围困,有人运筹帷幄,有人潸然离场。在四川南充共有100多个汽车品牌经销商,形成?#22235;?#26041;唱罢我登场,人、车、团队,征战一片天地。狼性团队吃肉吃羊,羊型团队吃草或被狼吃。南充玖田车业旗下拥有华晨中华、华晨金杯、北汽威旺、众泰大迈等4家4S店,以及入股的东风裕隆、东风风行4S店,年销售2000余台车,总产值近2亿元。南充玖田团队在董事长龚勋的带领下,深耕南充汽车市场,闯出了属于自己的汽车天地。

  南充玖田车业董事长龚勋

  2月11日,也是中国的传统节日元宵节,我们来到玖田车业办公室,见到了南充玖田车业董事长龚勋。初见他的身影,留着干净利落的短头发,胖墩墩的身材与和蔼的微笑叠加在一起,给人喜?#26657;?#35753;人第一感觉他就是耿直、豪爽的四川男人。用他跟朋友开玩笑的话说,他从农村出来,人不坏,心里始终有着农民般的质朴与诚信。他说,人生的历程是由一次次战斗组成的,每次战斗胜利了,整个战役就胜利了,人生就完美了。

  “治者要智,能者在行”,“霸气外露,舍我其谁,狼性吃肉,羊性吃草”。能够在着竞争激烈,严冬围困的汽车市场里披荆?#37117;?#20056;风破浪的有众多的人之一,龚勋当属其?#23567;?/p>

  “心存善念 行拒陋习”

  做不断奔跑的玖田人

  2017年1月23日,南充玖田车业成功举办年会,龚勋?#27835;?#20102;这几年汽车行业发展形势,带领团队做2017年“不断奔跑”的“玖田人”。2017年,我们为什么要奔跑前进?经济下?#26657;?#24555;鱼吃慢鱼,互联网冲击,马云售后连锁,平安人住汽车之家,汽车行业的严冬始终没有过去,所以“玖田人”必须奔跑。他说,今年,企业人才培养上必须让专业人士做更专业的事,让渴求机会的人得到机会,汽车广场业务外包,将广宣交给专业人士,将二网交给优秀人才,新品牌让出30%的股份给优秀管理人员的股本激励机制,四个销售部门各成立一个5人组的“野战部”成立客户运营部,保险,金融,客户关?#36710;人?#24179;必须专业。

  2017年,殷殷之心,拳拳之情,半月培训制和头脑风暴激励,?#20064;?#24847;识,主人翁心态,共同?#25945;?#21019;业合作,确定目标,勤奋努力尽心做事,而非尽力而为,高效的执行力才最终产生生产力,“?#21916;?#20570;势,基层做事”“可以?#23460;桑?#20294;绝对服从,做过但并不意味着做好,不要当差不多先生”不要迟疑,立即行动,在?#20064;?#21457;?#27835;?#39064;前解决他,玖田的每一个人即是工作者,也是管理者,既能当将军,又能当士兵,艰苦奋斗地工作,更聪明地工作。他勉励大家?#29260;?#26080;用的社交,关注并调用身边的资源,团结一切可以团结的力量,应该让听见炮声的人作决策,应快速出击,独当一面。他始终居安?#22025;#?#32463;常深夜考虑《“玖田人”的“冬天”》在哪里,“冬天”什么时候到来,如果有一天公司?#23548;?#19979;滑,利润下滑甚至破产,玖田怎么办?而对未来,我怎么处理?

  龚勋在年会上激情演讲

  他常说,上下同欲者胜!以金相交,金?#33041;?#24536;;以利相交,利尽则散;以势相交,势去则倾;以权相交,权失则弃;以情相交,情逝人伤;唯?#21335;?#20132;,静行?#30053;丁?#24515;存善念,行距陋习,诚信,理性,共赢,发?#20849;?#26159;一个企业壮大的基石。

  狼性团队,吃肉吃羊

  自强不息,厚?#30053;?#29289;,每天与你相约,让工作更富有效率、生活更有品质。在清华总?#38376;?#35757;?#26657;?#26377;导师讲到曾国藩身上表现出来的品质和?#23548;?#24102;团队就是带野心、带梦想、带欲望、带状态。经营企业说到?#36164;?#22312;经营人,管理说到底还是在借势、借力。失败的人以一己之力解决众人问题,成功的人集众人之力解决企业问题。

  南充玖田车业成立于2010年,经过七年的打拼与奋斗,目前已经发展到了旗下拥有华晨中华4S店、华晨金杯4S店、众泰大迈4S店、北汽威旺4S店销售中心和一个汽车服务中心,下设4S店销售部,网销部,各品牌野战部,网络推广部,后勤维修部,金融部等多部门,形成了品牌经理负责制,多部门协助,各类精英人才达到70多人。

  董事长龚勋讲到,在我们玖田车业,要建成精诚团队,精要体现精兵强政,诚,要建成诚信,精诚合作的团队。女人要当男人用,男人要当牛用,俯首甘为孺子牛,他们?#29260;?#19981;必要的社交,?#29260;?#20854;他娱乐时间,把业余时间也投入到工作中来,最终获得高收入,高回报。他说,我们就是要培养精英人才,共同发展,与员工,与团队共赢,就是要让他们获得高收入,高回报。但是,在团队培养?#26657;?#29590;田坚持制度制约人,对未完成任务的团队必须接受挑战,带领团队围绕气象公园走五圈,边走边思考,既锻?#35835;?#36523;体,也历练了心智。

  “龚勋之道亦为道”

  玖田之道深耕南充汽车市场

  龚勋大学毕业后,一直从事汽车行业,先前在南充东风汽车有限公司做了10年,最后做到副总,在另外一家汽车企业干了3年总经理,在这三年里,他学到了很多,该企业日常?#24049;?#36798;1000多项,管理上非常精细,让他学到了如何管理团队,随后的两年在韩系,日系品牌中做两年总经理,通过15年的摔打与磨练,他决定创业。

  龚勋接受采访

  2010年南充市高?#21621;?#33322;空港工业园区开发拉开了序幕,高?#21621;?#22996;区政府倾力打造高坪国际汽车城,南充玖田汽车抓住机遇,在航?#23637;?#19994;园区购买了十三?#38203;?#22320;,开始了南充玖田汽车第一品牌经销商的运作,华晨中华南充4S店开业,当年就获得了华晨中华的最佳成长进步奖。通过团队的集体努力,2012年获得华晨中华网络开拓进步?#20445;?#21326;晨金杯交于玖田汽车运作南充市场,2014年获得最佳年度?#27605;捉保?015年华晨中华最佳市场表现?#20445;?016年华晨中华最佳渠道开发奖 ,华晨金杯区域优秀经销商。2015年9月份成功签约众泰大迈,玖田旗下第四家4S店,2016年获得众泰大迈优秀经销商。2016年12月底获得北汽威旺品牌代理4S店销售,仅仅1月多月已经销售10台,同时,他还入主九鼎汽车,2012年成功签约纳智捷并实现顺利开业,他们在龚勋的带领下荣获2013,2014,2015,2016年度 4星经销商,2015年成功入市东风风行4S店,并且所有4S店都实现了盈利。他感慨道,这是他从业汽车行业21年来的回报。他说他一?#21271;?#25215;诚信、理性、共赢 、发展的经营理念,从来不会大规模,盲目的拿很多品牌,先做优做大国内优秀品牌。包括选择合作伙伴上?#24067;?#25345;要同甘同苦,共同发展,他一直坚持在竞争中即使累死自己、也要饿死同?#23567;?/p>

  目前,南充玖田车业拥有旗下4大品牌,另一大品牌即将进驻玖田车业,他们将形成5大品牌1大汽车服务中心,6驾马车并驾齐驱深耕南充汽车市场,同时,他?#22815;?#35745;划?#23637;?#20004;个品牌或者拿到2个合资品牌的运营权,让玖田车业的路越走越宽,让南充的汽车销售行业越来越有活力。(唐敏 易青海)

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